OPTI-CV

Cabinet de recrutement & chasse de têtes à Saint-Nazaire

Noté 4.6/5 • 

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Vu à la TV

• Adresse : 12 Avenue du Commando, 44600 Saint-Nazaire
07 62 71 35 47
Simulation de tarifs
Offres d'emploi
  • 100% à distance, expertise locale à Saint-Nazaire
  • 18 ans d'expérience
  • +15 secteurs d'expertise à Saint-Nazaire
  • Facturation au succès
  • Garantie de remplacement
  • Tarifs freelance, expertise cabinet
Ville de Saint-Nazaire

Informations sur l'agence

  • Horaires

Du lundi au vendredi

9h-12h30/14h-17h30

  • Téléphone

07 62 71 35 47

  • Email

contact@opti-cv.com

Nadège Corbizet en ligne

Nadège, recruteuse & responsable d’agence

Je serai votre interlocutrice, hâte d’échanger avec vous 😊

N’hésitez pas à consulter notre FAQ si vous avez des questions.

Recrutement sur mesure pour TPE, PME, ETI Startups Grands groupes en Loire-Atlantique

Méthodes de recrutement

Opti-CV cabinet de recrutement à Bordeaux

Recrutement par annonce

Recrutement réseaux sociaux

Chasse de têtes

Sourcing

15+ secteurs spécialisés à Saint-Nazaire

Réunion Opti-CV

BTP · Industrie 

Logistique · Transport

Finance · Comptabilité · RH

Marketing · Communication

Immobilier · Hôtellerie 

Profils ciblés

Techniciens

Agents de maîtrise

Managers

Cadres · Cadres digireants

Profils rares

Pourquoi choisir Opti-CV pour vos recrutements en CDI

Modèle de tarification au succès

  • Zéro risque - Vous ne payez qu'en cas d'embauche
  • 100% résultats - Notre réussite dépend de la vôtre
  • Garantie de remplacement incluse - Échec de la période d’essai ? On remplace, c’est compris.

Tarifs les + compétitifs en Loire-Atlantique

Ci-dessous un. tableau de comparaison d’un estimation de la commission (% du salaire brut annuel du candidat en poste) :

Tarification Cabinet de recrutement classique à Saint-Nazaire Cabinet Opti-CV
Au succès 15% à 30% 12% à 20%

⭐ Noté 4,8/5 par ses clients, Opti-CV est l’un des cabinets de recrutement les mieux évalués à Saint-Nazaire (44).

Une expertise dans plus de 15 secteurs d’activité, à Saint-Nazaire📍 et dans le département de la Loire-Atlantique.

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Ensemble, on déniche vos talents 💪

Nadège Corbizet

Nadège Corbizet 

Responsable de recrutement

07 62 71 35 47

n.corbizet@opti-cv.com

Hélène Freslon

Directrice d’Opti-CV France

h.freslon@opti-cv.com

Fanny Amiot, chargée de recrutement

Fanny Amiot

Chargée de recrutement senior

 07 60 01 88 92

f.amiot@opti-cv.com

Le processus de recrutement unique Opti-CV

1. Étude du poste

Nous échangeons avec vous pour bien cerner vos besoins. Tout au long du processus de recrutement, vous bénéficiez d’un interlocuteur unique (recruteur 👩‍💼)  pour garantir un accompagnement personnalisé et cohérent.

Nous diffusons vos offres sur des jobboards spécialisés et les réseaux
sociaux, tout en adoptant une approche personnalisée sur LinkedIn pour attirer les meilleurs profils.

Nous menons des entretiens préliminaires par téléphone et effectuons
des prises de référence pour repérer les candidats qui répondent le
mieux à vos critères.

Nous réalisons des vidéos de présentation 🎥 de candidats présélectionnés pour des profils cadres, avec un double objectif : vous faire gagner du temps et vous permettre d’apprécier leur savoir-être dès les premières étapes.

➡️ Ensuite, vous rencontrez le candidat en entretien dans vos bureaux..

Nous vous accompagnons et vous conseillons dans la prise de décision finale jusqu’à la signature du contrat.

Nous appliquons une facturation au succès 🏆 : vous ne payez que lorsqu’un candidat présenté est officiellement recruté. ✅

🛡️ Si le contrat venait à être rompu durant la 1ère période d’essai, pour une raison ou une autre, nous garantissons le remplacement sans frais supplémentaires.

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Opti-CV, votre partenaire recrutement en Pays de la Loire

Zones couvertes pour vos recrutements dans la région

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FAQ - Questions fréquentes

Passer par un cabinet de recrutement permet :

  • de gagner du temps
  • d’accéder à des profils qualifiés plus rapidement
  • de sécuriser le processus de sélection
  • de réduire les risques d’erreur de recrutement
  • tout en optimisant les coûts à long terme

Nous intervenons dans +15 secteurs d’activité différents principalement dans les secteurs secondaire et tertiaire. 

Nous proposons des CDI et CDD pour des profils variés : techniciens, agents de maîtrise, cadres et profils rares.

Nous sommes spécialisés dans plus de 15 secteurs, dont le BTP, l’industrie, le tertiaire, le commerce, la santé, la logistique, la comptabilité, le transport, l’hôtellerie-restauration…

  • Recrutement par annonce : diffusion ciblée pour attirer les meilleurs candidats.

  • Recrutement par réseaux sociaux : utilisation des plateformes sociales pour toucher des talents passifs et actifs.

  • Chasse de têtes : recherche active et ciblée de profils spécifiques difficiles à trouver.

  • Sourcing : identification et présélection proactive de candidats adaptés à vos besoins.

  • CV vidéo sur demande : un outil innovant pour mieux évaluer les candidats et accélérer vos décisions.

Le processus inclut la sélection des candidatures, la vérification des références et un entretien téléphonique. Sur demande du client, un CV vidéo peut être réalisé. Si le profil est validé ✅, un entretien est organisé avec l’entreprise partenaire.

Facturation au succès : vous ne payez qu’en cas d’embauche. Zéro engagement, zéro risque… juste des résultats 😉.

Nous remplaçons le candidat sans frais supplémentaires, et sans condition. Aucun surcoût ne sera appliqué à votre entreprise 🔄.

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Obtenez une estimation en ligne en 30 secondes : complétez les informations ci-dessous pour visualiser notre % de commission sur la facturation au succès.